关于执行力的励志格言精选50句

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关于执行力的励志格言精选50句

日期: 2017-02-17栏目:励志格言浏览:

导读:欢迎来到励志格言专栏,这里为您提供了关于执行力的励志格言精选50句在线阅读学习,如果你想拥有权力,就凡事压着下属,如果你想要业绩,就让下属超过你。下面,yjbys小编为您带来关于执行力的励志格言精选50句,欢迎浏览!1.凡是计划一定要有结果,哪怕...

如果你想拥有权力,就凡事压着下属,如果你想要业绩,就让下属超过你。下面,yjbys小编为您带来关于执行力的励志格言精选50句,欢迎浏览!

1.凡是计划一定要有结果,哪怕是阶段性的结果。

2.哪里有天才,我是把别人喝咖啡的工夫都用在工作上的。鲁迅

3.做企业:世界上原本有路,走的人多了也就没了路。

4.基层营销人员应该建立这样的营销思维,就是要见利见效地解决眼前的市场问题,将营销战略意图落实到具体的策略上,穷尽方法实现目标,这就是我们天天在喊的执行力。程绍珊

5.成功者常改变方法而不改变目标,失败者常改变目标而不改变方法。

6.执行力不讲如果,只讲结果。

7.如果你想拥有权力,就凡事压着下属,如果你想要业绩,就让下属超过你。

8.领导绝对不会错,服从总是没有错。

9.今天在全球创业周峰会给创业者五个建议:1)毕业生不宜马上创业,应先参与创业,再主导创业,2)创业目的不是上市;上市只是阶段性目标和一个新的起点,3)创业关键不是科技创新,而是创造用户价值,4)点子不重要;把握趋势、团队、执行力才重要,5)VC价值不在钱,而在人脉、经验、建议、辅助。

10.领导能力也是一种艺术,不是生硬的命令,而是一种尊重与激励的艺术。

11.管理的出发点是事的顺序,而权谋的出发点是人的服从;管理的本质是规律,权谋的本质是谋略;管理服务于规律,而权谋有时破坏规律。35、必须抛弃以自我为中心,而以结果为中心,只有这样,我们每个人所做的东西才能体现客户的价值,而不是体现自己的价值。

12.如何激励员工行动起来,把独特的客户价值执行到极致,这就是组织执行能力。

13.自己查核自己是一种责任,也是提升个人执行力的有力手段!

14.企业的执行力靠的就是纪律。——卢正昕

15.不要指望别人帮助你,要指望别人需要你。

16.军人的第一件事情就是学会服从,整体的巨大力量来自欲个体的服从精神。在公司中,我们更需要这种服从精神,上层的意识通过下属的服从很快会变成一股强大的执行力。 劳恩钢铁公司总裁卡尔.劳恩:无条件执行

17.执行力是从上贯彻到下,手不要总往下面指。

18.合作是一切团队繁荣的根本。大卫史提尔

19.象老板一样当干部,用老板的标准要求自己,象经营企业一样经营自己的岗位

20.不看错不错,只求好不好。

21.思考力,执行力,表达力,思考力是万力之源,思考一旦出现偏差,执行力越强,犯的错误就越大。

22.企业绝大多数人应该是精益求精的执行者。

23.以上一级的组织目标为方向:用科长的态度当科员,以部长的立场当科长,用老总的胸怀当部长,以老板的心态来打工。

24.成功者常改变方法而不改变目标,失败者常改变目标而不改变方法。

25.不是没办法,而是没有用心想办法。用心想办法,一定有办法,迟早而已。

26.不看错不错,只求好不好。

27.以上一级的组织目标为方向:用科长的态度当科员,以部长的立场当科长,用老总的胸怀当部长,以老板的心态来打工。

28.无条件执行:满足一个人的条件就会激发一群人提条件的证据,就是打击无条件的优秀执行者。提条件的人也许对你很重要,重要到甚至会牵扯到企业的生死存亡;所以要么快速复制接班人,要么把他负责的事情砍掉,换来整个企业的强大和无障碍的执行力。

29.做企业:世界上原本有路,走的人多了也就没了路。

30.锁定责任,这是上下级之间执行的保证。

31.只有把人变成了执行的人,才有公司的执行。只有把人变成了有战略的人,才有公司的战略。

32.企业领导人是火车头,企业是火车车厢,车身永远都要依靠火车头的带动,才能有所作为。

33.领导者重视什么,就强调什么并以身作则做到它。如果一个部门经理天天迟到,然后告诉他的员工按时上班多么重要,我相信没有一个员工会发自内心相信他说的话。

34.只有把人变成了执行的人,才有公司的执行。只有把人变成了有战略的人,才有公司的战略。

35.没有想法,就没有结果。

36.企业领导人是火车头,企业是火车车厢,车身永远都要依靠火车头的带动,才能有所作为。

37.凡成就大业者,喜欢把小事做细做透。

38.不需要你看到别人没有用,要让别人看到你有用。

39.凡是计划一定要有结果,哪怕是阶段性的结果。

40.速度第一,完美第二;行动第一,想法第二;;结果第一,过程第二。

41.选择重于努力,成败在于选择之间。过去的选择决定今天的生活,今天的选择决定以后的日子。

42.自己查核自己是一种责任,也是提升个人执行力的有力手段!

43.人生就好比打牌,我们不可能处处都能得到好牌,我们能做的就是将手里的牌精心打下去,即使那手牌再差再糟糕,也应该努力打出自己的水平。只要我们尽心尽力去打,差牌未必就会输。——艾森豪威尔

44.没做好就是没做好,没有任何借口。随便找借口,成功没入口。

45.最好的CEO是构建他们的团队来达成梦想,即便是迈克尔·乔丹也需要队友来一起打比赛。——查尔斯·李

46.一个机会摆在大家面前,平等情况下如何选择一个潜在的赢家,能够把握这个机会。这个过程中,在国内很多投资者都反复强调团队,其实的确如此。商业模式本身是在那里,如何找到一个执行力很强的团队,在短期内以一个比人低的成本比人快的速度达到规模效益,这个是对团队非常大的考验。计越

47.如果我们不去打击那些摧毁原则破坏制度的员工,实际上我们就是在打击那些坚守原则甘愿为企业牺牲的员工,大多数企业当中的黑白不分的文化就是这样产生的。

48.没有想法,就没有结果。

49.结果定义改变员工行为,基于客户价值的结果定义是执行的起点。

50.如果没有企业家的权威,就没有企业统一的行动与指挥;如果没有企业家的独特的预见性,就没有客户的独特价值。

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